岗位职责：
1.根据职业性格测评匹配到物流中心各部门进行学习；
2.根据职业发展路径到物流中心各岗位轮岗学习；
3.负责所分配岗位（核算、仓储、配货、运输等）的工作目标达成；
4.通过多岗轮训学习走向管理岗位
5.职业成长路径：专员-组长-主管-经理-总监
任职要求：
1.应届或毕业三年以内全日制毕业生，专科及以上学历，专业不限，物流专业优先；
2.具有良好的沟通协调能力，分析能力，快速学习能力，有较强的责任心和进取心；
3.愿意从基层岗位做起，具有良好的综合素质和培养潜力；
4.抗压能力强，具有一定的魄力，稳定性好，有恒稳的事业心；
5.愿意接受公司内部调动或岗位调整；
6.其他根据具体岗位职责确定要求。
ICP备案号：浙ICP备07508265号-58 网安备案号：33011002016019
ICP经营许可证:浙B2-20200349 人力资源证: 330110202105080088号
Copyright © 2022 杭聘网 版权所有
未经杭聘网同意，不得转载本网站之所有招聘信息及作品
招聘单位无权收取任何费用,请求职人员加强自我保护意识,按劳动法规保护自身权益,警惕虚假招聘,避免上当受骗!
